Willkommen


Herzlich willkommen auf meiner Homepage


In unserer komplexen Welt wird immer mehr, und das immer schneller, von uns verlangt.


Zu den verschiedensten Themen in unterschiedlichsten Situationen ist immer wieder Unterstützung in Form von Beratung, Coaching oder Wissensvermittlung/Trainings notwendig.


Ein Berater, Coach oder Trainer ist eine Vertrauensperson und muss sorgfältig ausgewählt werden.


Schauen Sie sich auf meiner Homepage um, sie gibt Ihnen Aufschluss darüber, wie ich als Unternehmensberaterin, spezialisiert auf HR-Themen, Sie unterstützen kann.


Magdalena Eichinger, MBA

Trainings

Meine Kernkompetenz sind Themen rund um Human Ressources und damit in Verbindung auch die Themen Kultur, Strategie, Organization Design und Innovation.

Durch meinen Erfahrungshintergrund, biete ich Ihnen eine praxisnahe, klar verständliche und strukturierte Wissensvermittlung. Neben dem klassischen Weg wende ich unterschiedliche didaktische Methoden je nach Situation an. Ich gehe auf Ihre Bedürfnisse ein und gebe Ihnen wertvolle Instrumente zur Umsetzung mit. Meine Seminarthemen sind:

Für Ihr persönliches Angebot, kontaktieren Sie mich bitte

Consulting

Als Berater stelle ich Ihnen mein Wissen und meine Erfahrung zur Verfügung, bei Begleitung von
  • Veränderungssituationen
  • Aufbau, Entwicklung und Veränderung des HR-Managements
  • Aufbau, Entwicklung und Veränderungen von HR-Management-Prozessen
  • Konzeption und Durchführung von Nachwuchs- und Führungskräfteentwicklung
  • Unterstützung beim Gewinnen und Halten von „Talenten“
  • Organisationsaufbau im In-und Ausland
  • Downsizing Prozessen

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Coaching

Als Coach werde ich Sie als Experte bei Ihren Lösungsprozessen begleiten und somit beim Finden von Lösungen in unterschiedlichen Situationen unterstützen. Das Ziel definieren Sie.
  • Persönliche Begleitung/Unterstützung bei sich verändernden Situationen.
  • Sie haben eine neue Managementaufgabe übernommen. Begleitung durch die ersten drei Monate.
  • Sie wollen sich neu orientieren. Wo stehen Sie, wo soll es hin gehen?

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Planspiel HR-Management - in Deutsch und in Englisch

Ich begleite Sie durch diesen Workshop.

Erfahren Sie spielend, wie sich Personalentscheidungen (Personalauswahl, Gehalts- und Prämienentscheidungen, Aus- und Weiterbildung, Personalentwicklung usw.) auf den Erfolg einer Organisation auswirken.
Das HR Management eines Unternehmens muss auf vielfältige externe Einflüsse, wie zum Beispiel demografische Veränderungen und kulturelle Unterschiede, reagieren. Die Teilnehmer haben als Mitglied des Top-Managements die Möglichkeit, die HR-Strategie des Unternehmens entsprechend den Entscheidungskriterien zu gestalten und durch zielgerichtetes Employer Branding die richtigen Mitarbeiter zu gewinnen und zu halten.

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Potentialanalyse

Als Ergänzung und Unterstützung des Coaching-Prozesses erstelle ich gerne für Mitarbeiter, oder Sie persönlich, wenn Sie ganz einfach für Ihre weitere Lebensplanung mehr über sich erfahren wollen, eine Potenzialanalyse.
Menschen verfügen oft über verborgene Potenziale und Talente. Die Potenzialanalyse hilft, diese zu identifizieren, zu fördern und zu entwickeln. Sie ist ein wertvolles Instrument der Personalentwicklung und somit auch der Karriereplanung.

Für Ihr persönliches Angebot, kontaktieren Sie mich bitte

Über mich


Ich bin in Wien geboren und lebe auch heute noch in dieser Region.
Nach Abschluss der Handelsakademie in Wien I begann ich meine berufliche Tätigkeit im Personalbereich einer Druck- und Verlagsgruppe, setzte diese in einem Chemiekonzern im Export fort, um schließlich 19 Jahre in einem internationalen Transportdienstleistungsunternehmen im Top Management mit konzernweiter Verantwortung für HR tätig zu sein. Aufbau, Erweiterung, Veränderung mit all ihren Facetten haben mich in dieser Zeit begleitet. Menschen, Strategie, Kultur, Innovation und Organization Design waren wesentliche Elemente meiner Arbeit.
Ich habe mein postgraduate Studium an der Donau Universität Krems mit dem MBA, Human Ressource Management mit Auszeichnung abgeschlossen und mich entschieden, meinen beruflichen Weg als selbständiger Trainer, Consultant und Coach fortzusetzen. Wichtig ist für mich, meine Arbeit persönlich, professionell und zielorientiert zu gestalten und umzusetzen.


Magdalena Eichinger, MBA

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Magdalena Eichinger, MBA


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A - 2320 Rauchenwarth

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